Formation RSE

Structurer et partager votre démarche RSE

Appuyer votre démarche RSE sur la norme ISO 26000

Découvrez notre parcours de formation en 5 jours, spécialement conçu pour vous guider de manière simple et efficace dans la réalisation de votre premier rapport de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Grâce à ce parcours mixant formation et ateliers collaboratifs, vous développerez les compétences essentielles pour réaliser votre diagnostic, établir votre plan d’actions et maîtriser les meilleures pratiques de communication interne et externe pour partager votre démarche RSE.

Cet accompagnement s’appuyant sur la norme ISO 26000, référence en RSE, vous vous assurez de respecter les fondamentaux de la RSE et serez en mesure de piloter sereinement cette démarche au sein de votre entreprise grâce à des actions concrètes et faciles à mettre en œuvre.

Objectifs de cette formation RSE

  • Construire votre démarche RSE avec une méthode adaptée à la taille de votre entreprise.
  • Structurer votre projet en vous appuyant sur la norme de référence RSE : l’ISO 26000.
  • Évaluer la maturité de votre entreprise sur l’ensemble des enjeux RSE.
  • Construire un plan d’actions adapté à la taille et aux capacités de votre entreprise.
  • Sensibiliser et engager vos collaborateurs dans votre démarche RSE.
  • Rédiger votre rapport RSE afin de le communiquer à vos parties prenantes.

Déroulé de la formation RSE

Notre objectif : vous permettre d’être autonome chaque année pour refaire ce parcours, grâce aux connaissances et aux outils partagés pendant cette formation RSE.

Sensibilisation à la RSE (Jour 1).

  • Comprendre le contexte et les enjeux de la RSE.
  • Appréhender les objectifs et le périmètre de la norme ISO 26000.
  • Aligner votre responsabilité globale avec vos valeurs.
  • Appréhender le développement durable et la RSE.
  • Donner votre avis grâce à un questionnaire RSE simplifié.
Formation Oser la RSE Jour 1
Formation Oser la RSE Jour 2

Réalisation du diagnostic RSE (Jour 2).

  • Faire votre diagnostic grâce aux sept questions centrales de la RSE : gouvernance, droits de l’Homme, relations et conditions de travail, environnement, loyauté des pratiques, questions relatives aux consommateurs, communautés et développement local.
  • Découvrir la Dataviz pour analyser votre diagnostic RSE.
  • Analyser les résultats du diagnostic RSE et définir les priorités.

Définition du plan d’actions (Jour 3).

  • Sélectionner des actions adaptées à votre diagnostic RSE.
  • Déterminer les actions prioritaires pour les 12 prochains mois.
  • Mesurer les performances de vos actions RSE.
  • Exploiter la Dataviz pour analyser vos performances RSE.
  • Évaluer l’impact de votre plan d’actions.
Formation Oser la RSE Jour 3
Formation Oser la RSE Jour 4

Mobilisation interne (Jour 4).

  • Identifier les personnes référentes pour piloter vos actions RSE.
  • Déterminer les leviers de communication pour chaque action.
  • Définir votre planning de communication interne.
  • Hiérarchiser et cartographier vos parties prenantes.
  • Évaluer comment dialoguer avec vos parties prenantes.

Rédaction du rapport RSE (Jour 5).

  • Communiquer de manière responsable.
  • Éviter le piège du greenwashing
  • .Faire de la veille sur la RSE et le développement durable.
  • .Rédiger et personnaliser votre premier rapport RSE.
  • Évaluer le potentiel de votre entreprise auprès des labels RSE.
Formation Oser la RSE Jour 5

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